Oltre 400 persone hanno partecipato domenica 27 settembre 2026 a «Insieme, un pomeriggio in azienda», l’iniziativa organizzata dalla Torneria Automatica Alfredo Colombo di Verderio, che ha aperto le porte ai familiari e agli amici dei propri collaboratori.
Per un pomeriggio gli spazi produttivi si sono trasformati in luoghi di incontro, condivisione e convivialità. Musica, cibo e uno spazio dedicato ai più piccoli hanno accompagnato i partecipanti alla scoperta dell’azienda, attraverso i tour guidati dagli stessi collaboratori. Un’occasione per vedere da vicino tecnologie, processi produttivi e ambienti nei quali lavorano quotidianamente i propri cari.
Torneria Alfredo Colombo apre le porte alle famiglie: oltre 400 persone in azienda
A fare da filo conduttore alle visite è stata la storia dell’azienda, raccontata anche attraverso il primo tornio del 1962 appartenuto ad Alfredo Colombo, fondatore della realtà di Verderio, presente all’evento insieme alla famiglia.
«La storia della nostra azienda è fortemente legata al concetto di continuità: nasce da radici semplici e autentiche, fondate sul sostegno reciproco e sul lavoro condiviso con la famiglia. L’impegno quotidiano e la collaborazione tra tutti i membri hanno rappresentato, sin da subito, la base su cui poter costruire, giorno dopo giorno, il percorso dell’impresa. In quelle origini artigianali si trovano ancora oggi valori che guidano il nostro modo di operare: dedizione, fare squadra, bellezza».
Grande interesse ha suscitato anche la visita all’Accademia Alfredo Colombo, dedicata alla formazione professionale, agli orti aziendali e allo stabilimento produttivo, al centro di continui investimenti tecnologici e di un percorso orientato all’innovazione sostenibile.
Un tema, quello della sostenibilità, richiamato dall’amministratore delegato Vincenzo Colombo: «Credo che ognuno di noi, a prescindere dal ruolo sociale che ricopre, debba porsi come obiettivo quello di lasciare qualcosa di meglio rispetto a ciò che ha ricevuto e che gli è stato donato. Applicarsi e perseguire questo obiettivo in ambito sociale, economico e ambientale credo che significhi perseguire la sostenibilità di questa impresa. Sostenibilità è per noi un percorso nel quale siamo immersi da oltre sessant’anni, cammino nel quale abbiamo avuto modo di crescere sia umanamente che professionalmente. Siamo cresciuti all’interno di un territorio che ci ha ospitato e lo abbiamo fatto grazie al coinvolgimento e alla collaborazione di tutti voi».
Una sostenibilità che, nelle parole di Cristina Colombo, assume anche una dimensione legata alle persone e ai rapporti: «La nostra azienda ha scelto di investire in un’idea di sostenibilità che mette al centro l’energia. Un’energia duplice: da un lato, quella prodotta dai nostri nuovi impianti fotovoltaici; dall’altro, e forse ancor più significativa, l’energia che nasce dalle relazioni umane. Per noi, sostenibilità è anche questo: costruire legami, trasmettere conoscenze, offrire occasioni concrete di apprendimento e confronto».
L’appuntamento, dunque, è andato oltre il semplice momento di festa. «Insieme, un pomeriggio in azienda» ha rappresentato un’occasione per rendere concreta una cultura d’impresa che mette al centro le persone, il loro coinvolgimento e il loro benessere, mostrando alle famiglie il luogo nel quale ogni giorno si costruisce il percorso dell’azienda.